System Zarządzania Zgodnością
System Zarządzania Zgodnością w Grupie TAURON tworzą trzy filary:
- prewencja: budowanie świadomości (szkolenia, kampanie),
- wykrywanie: System Zgłaszania Nieprawidłowości,
- reakcja: działania naprawcze.
Obszar Compliance w Grupie TAURON tworzą:
- Dyrektor Wykonawczy ds. Compliance,
- Zespół Compliance w TAURON Polska Energia S.A.,
- Specjaliści ds. Kontroli Transakcji w TAURON Polska Energia S.A.,
- Koordynatorzy ds. Compliance w spółkach Grupy TAURON.
Jakie zadania realizuje Obszar Compliance ?
- doradza oraz udziela bieżącego wsparcia z zakresu compliance,
- przyjmuje zgłoszenia sygnalistów oraz prowadzi postępowania wyjaśniające,
- monitoruje ryzyko braku zgodności,
- prowadzi działania na rzecz przeciwdziałania oraz mitygowania ryzyka wystąpienia konfliktu interesów, korupcji lub innych nieprawidłowości,
- prowadzi szkolenia oraz kampanie informacyjne,
- koordynuje działania w zakresie przeciwdziałania praniu pieniędzy oraz finasowaniu terroryzmu w Grupie TAURON,
- weryfikuje kontrahentów,
- zapewnia funkcjonowanie narzędzi i algorytmów pozwalających na identyfikację potencjalnych manipulacji na rynku,
- buduje świadomość kultury w zakresie transparentności i zgodności działań handlowych na rynkach towarowych i finansowych.
Struktura organizacyjna Obszaru Compliance w TAURON jest zgodna z Dobrymi Praktykami Spółek Notowanych na GPW 2021. Jesteśmy członkami United Nations Global Compact, czyli największej na świecie inicjatywy na rzecz zrównoważonego rozwoju przedsiębiorstw.
Kodeks Odpowiedzialnego Biznesu
Kodeks Odpowiedzialnego Biznesu Grupy TAURON definiuje najważniejsze wartości oraz zasady postępowania w relacjach ze: współpracownikami, środowiskiem naturalnym, otoczeniem.
Zapoznaj się z treścią Kodeksu Odpowiedzialnego Biznesu:
Podstawą przyjęcia Kodeksu było przekonanie, że odpowiedzialne i przejrzyste postępowanie w biznesie, oparte na poszanowaniu prawa i uwzględnieniu potrzeb interesariuszy, jest warunkiem zrównoważonego rozwoju.
Każdy pracownik Grupy TAURON – bez względu na rodzaj zatrudnienia, staż pracy, zajmowane stanowisko czy pełnioną funkcję – jest zobowiązany do postępowania zgodnie z postanowieniami Kodeksu Odpowiedzialnego Biznesu Grupy TAURON.
Przeciwdziałanie korupcji
Jesteśmy jedną drużyną. Gdy ktoś z nas nie gra fair, wszyscy przegrywamy. Dlatego zależy nam, aby w naszej firmie nie pojawiały się przypadki nieczystych zagrań.
Pracownicy Grupy TAURON zobowiązani są do przestrzegania postanowień:
- Polityki antykorupcyjnej – określającej jednolite zasady i standardy postępowania pozwalające na identyfikację, przeciwdziałanie i mitygowanie ryzyka wystąpienia działań korupcyjnych,
- Zasad przyjmowania i wręczania upominków – wskazujących co jest kwalifikowane jako upominki i jakimi regułami należy się kierować podczas ich wręczania lub otrzymywania,
- Zasad przeciwdziałania konfliktowi interesów – określających m.in. rodzaje konfliktów interesów.
Stosujemy zasadę: zero tolerancji dla korupcji. Zarówno w relacjach wewnętrznych, jak i zewnętrznych nie ma miejsca na działania korupcyjne.
W umowach stosujemy klauzulę antykorupcyjną.
Zapoznaj się z treścią Polityki Antykorupcyjnej, Zasad przyjmowania i wręczania upominków oraz Zasad przeciwdziałania konfliktowi interesów:
Weryfikacja kontrahentów
Dążąc do ochrony przed ryzykiem nawiązania współpracy z podmiotami działającymi wbrew przepisom prawa, dobrym obyczajom i praktykom handlowym, a w szczególności do ograniczenia zagrożenia uczestnictwa w procederze nadużyć podatkowych oraz w praniu pieniędzy, wprowadziliśmy procedurę weryfikacji kontrahentów.
Kontrahenci są poddawani ocenie w zakresie ryzyk niezgodności z prawem oraz wymogami stawianymi w wewnętrznych procedurach Grupy. Szczególną wagę przywiązujemy do weryfikacji pod kątem podlegania sankcjom międzynarodowym. Od naszych kontrahentów oczekujemy zgodności ze standardowymi klauzulami umownymi Grupy TAURON.
Prawa człowieka
Zobowiązujemy się do przestrzegania praw człowieka na każdym etapie swojej działalności, w tym w całym łańcuchu wartości.
Nasza firma działa zgodnie z międzynarodowymi standardami praw człowieka oraz krajowymi i międzynarodowymi regulacjami. Wierzymy, że szacunek dla godności ludzkiej i praw człowieka jest fundamentem naszej działalności. Każdy pracownik Grupy TAURON jest zobowiązany do działania w sposób, który wspiera te wartości. Regularnie monitorujemy i oceniamy nasze procesy, aby zapewnić, że wszelkie działania są zgodne z naszymi standardami etycznymi i prawnymi.
W Grupie TAURON obowiązuje Polityka Poszanowania Praw Człowieka, w której określamy zasady dotyczące poszanowania praw człowieka i działania podejmowane w celu zapobiegania ich łamaniu oraz wspierania środowiska pracy, w którym prawa człowieka są szanowane.
Od naszych kontrahentów oczekujemy przestrzegania postanowień klauzuli poszanowania praw człowieka. Współpracujemy wyłącznie z dostawcami, którzy podzielają nasze zobowiązanie do przestrzegania praw człowieka.
Zapoznaj się z Polityką Poszanowania Praw Człowieka oraz Raportem w zakresie poszanowania praw człowieka w Grupie TAURON.
System Zgłaszania Nieprawidłowości
System zgłaszania nieprawidłowości umożliwia pracownikom oraz podmiotom zewnętrznym informowanie o potencjalnych naruszeniach przepisów prawa.
Działamy zgodnie z postanowieniami wewnętrznej regulacji - Procedury Zgłaszania Nieprawidłowości i Podejmowania Działań Następczych w Grupie TAURON uwzględniającej wymogi ustawowe dot. zapewnienia sygnaliście ochrony przed działaniami odwetowymi.
Zgłoszenia można składać w anonimowy lub imienny sposób.
System zapewnia poufność oraz ochronę tożsamości osoby zgłaszającej.
Wszystkie zgłoszenia są starannie analizowane przez pracowników realizujących zadania z zakresu compliance w spółkach Grupy TAURON, aby zapewnić należyte rozpatrzenie sprawy.
W ramach Systemu Zgłaszania Nieprawidłowości można dokonywać zgłoszeń za pomocą poniższych kanałów:
Szczegółowe informacje nt. kanałów zgłoszeń znajdziesz na stronie: Formularz Zgłoszenia Nieprawidłowości
Ustaw swoją lokalizację
Dzięki podaniu lokalizacji zobaczysz treści właściwe dla Twojego regionu.
Tu możesz zmienić swój region