Specjalista/ Specjalistka ds. rozwoju sieci i usług (GPON)

Podstawowe informacje

Poziom stanowiska:

Stanowisko specjalistyczne

Miejsce pracy:

Wrocław, Katowice, Opole, Kraków

Oferta ważna do:

2024-12-19

Spółka:

TAURON Obsługa Klienta sp. z o.o.

Umowa:

Docelowo umowa na czas nieokreślony

Nr referencyjny:

TAOK/2024/00978


Wymagania:

  • Czego od Ciebie oczekujemy?

    ​• Znajomości zagadnień sieci warstwy 1, 2 i 3 modelu OSI
    ​• Znajomości rozwiązań sieci dostępowej, przełączników, platformy OLT
    ​• Umiejętności zarządzania przełącznikami Ethernet
    ​• Umiejętności zarządzania platformami OLT
    ​• Znajomości technologii GPON
    ​• Znajomości języka angielskiego w stopniu umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej
    ​• Czynnego prawa jazdy kat. B

     

    Miło, jeśli posiadasz:

    ​• Doświadczenie w realizacji zadań z obszaru inżynierii sieci telekomunikacyjnej w technologii PON/Ethernet/IP
    ​• Doświadczenie w planowaniu, rozbudowie i administrowaniu sieciami klasy operatorskiej IP

Zakres obowiązków:

  • Jakie zadania na Ciebie czekają?

    ​• Administracja siecią dostępową w technologii Ethernet, IP, GPON, XGSPON
    ​• Diagnozowanie i rozwiązywanie problemów z obszaru sieci
    ​• Udział w planowaniu oraz nadzór nad rozwojem infrastruktury sieciowej
    ​• Udział we wdrożeniach, rozbudowie i utrzymaniu urządzeń sieciowych (OLT, przełączniki)
    ​• Zarządzanie i utrzymanie systemów związanych z działaniem infrastruktury sieciowej
    ​• Realizacja cyklicznych działań utrzymaniowych
    ​• Tworzenie i utrzymanie dokumentacji technicznej

Oferujemy:

  • Nasze benefity i mocne strony

    • Możliwość współpracy z osobami o różnym poziomie wiedzy i doświadczenia​​
    • Udział w projektach IT na rzecz całej Grupy TAURON
    • Praca w firmie przyjaznej różnym pokoleniom i nagrodzonej tytułem Friendly Workplace 2022 oraz Dream Employer 2024​
    • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (docelowo na czas nieokreślony) na stanowisku Specjalisty ds. rozwoju sieci i usług​
    • Dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia roczna oraz premie kwartalne​​
    • Elastyczne systemy czasu pracy nastawione na zachowanie równowagi życia zawodowego i prywatnego
    • Możliwość pracy w systemie hybrydowym: częściowo z domu, częściowo z biura
    • Możliwość pracy w wybranej lokalizacji: Katowice, Opole, Kraków, Wrocław

    • Prywatna opieka medyczna w Enel-Med (pakiet obejmujący nielimitowany dostęp do lekarzy wielu specjalizacji) ​
    • Dostęp do platformy wsparcia psychologicznego Helping Hand (możliwość 3 bezpłatnych konsultacji rocznie)​
    • Dofinansowanie do karty MultiSport​
    • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego w PZU
    • Pracowniczy Program Emerytalny​
    • Taryfa pracownicza - pomniejszenie rachunków za energię elektryczną w limicie 3000 kWh rocznie​
    • Dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS (m.in. zapomogi, pożyczki na preferencyjnych zasadach etc.)​
    • Coroczne dofinansowanie do wypoczynku (również dla dzieci pracowników)​
    • Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka​
    • Akcje wolontaryjne dla pracowników Grupy TAURON (m.in. Szlachetna Paczka, charytatywny Bieg Firmowy etc.)​
    • Program Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenie​
    • Dostęp do platformy e-learning (możliwość realizacji szkoleń w dowolnym miejscu i czasie)​

     

    Dołącz do nas! #Zasilani nową energią