Analityk/Analityczka RPA

Podstawowe informacje

---

Wymagania:

• Czego od Ciebie oczekujemy?

  • Doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku
  • Umiejętności oceny procesu pod kątem jego automatyzacji, przy użyciu technologii RPA (Robotic Process Automation)
  • Samodzielności i umiejętności organizacji pracy w dynamicznie zmieniającym się otoczeniu
  • Umiejętności szybkiego reagowania na pojawiające się wyzwania
  • Znajomości SQL, UiPath Task Capture, UiPath Orchestrator, UiPath Studio, systemu kontroli wersji np. Git
  • Umiejętności budowania relacji biznesowych
  
  Miło jeśli posiadasz:

  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (B1/B2)
  • Doświadczenie w zarządzaniu projektami
  • Czynne prawo jazdy kat. B

Zakres obowiązków:

• Jakie zadania na Ciebie czekają?

  • Analiza możliwości zastosowania technologii RPA oraz monitorowanie efektywności wdrażanych zmian
  • Przekładnie potrzeb biznesowych klienta na język techniczny, niezbędny dla zespołu programistycznego
  • Definiowanie, weryfikowanie i zarządzanie wymaganiami lub potrzebami biznesowymi w przebiegu całego procesu wytwarzania oprogramowania
  • Wspieranie klienta w rozpoznaniu i doprecyzowaniu potrzeb biznesowych

Oferujemy:

• Nasze benefity i mocne strony:

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę na stanowisku Starszego Specjalisty/Starszej Specjalistki ds. automatyzacji procesów
  • Możliwość współpracy z osobami o różnym poziomie wiedzy i doświadczenia
  • Praca w firmie przyjaznej różnym pokoleniom i nagrodzonej tytułem Friendly Workplace 2022 oraz Dream Employer 2024
  • Dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia roczna oraz premie kwartalne
  • Prywatna opieka medyczna w Enel-Med (pakiet obejmujący nielimitowany dostęp do lekarzy wielu specjalizacji)
  • Dostęp do platformy wsparcia psychologicznego Helping Hand (możliwość 3 bezpłatnych konsultacji rocznie)
  • Dofinansowanie do karty MultiSport
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego w PZU
  • Pracowniczy Program Emerytalny
  • Taryfa pracownicza - pomniejszenie rachunków za energię elektryczną w limicie 3000 kWh rocznie
  • Dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS (m.in. zapomogi, pożyczki na preferencyjnych zasadach etc.)
  • Coroczne dofinansowanie do wypoczynku (również dla dzieci pracowników)
  • Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
  • Akcje wolontaryjne dla pracowników Grupy TAURON (m.in. Szlachetna Paczka, charytatywny Bieg Firmowy etc.)
  • Program Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenie
  • Dostęp do platformy e-learning (możliwość realizacji szkoleń w dowolnym miejscu i czasie)

  
  Zapuść u nas korzenie i dołącz do TAURON Obsługa Klienta!

---